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Ein sonniges Pozdrav liebes APSCo Deutschland Mitglied,
das Leben ist schön! Während ich diesen Newsletter schreibe, sitze ich in Kroatien am Strand und schaue meiner wunderschönen und gesunden Familie beim Planschen zu. Ich hoffe, du hattest auch schöne Ferien oder planst bald welche. Vielleicht liegst du gerade auch am Strand, während dich dieser Newsletter erreicht.
In diesem Newsletter beschreibe ich wie immer die Marktlage in der Staffingbranche in Deutschland zum Juli mit einem Review zum Quartal. Darüber hinaus möchte ich dein Augenmerk gerne auf das bevorstehende "MUST"-Event STAFFINGpro lenken und dich um deine Teilnahme am Gehaltscheck bitten (falls nicht schon geschehen).
In den letzten Wochen vor der Sommerpause waren wir bei APSCo wieder nochmal richtig aktiv – von großartigen Webseminaren über gut besuchte Netzwerkevents, spannende Workshops und Trainings. Gerne möchte ich einen Blick auf nach den Sommerferien wagen. Und zwar kommt bald das "Klassentreffen" der Staffingbranche: Die alljährliche STAFFINGpro in Wiesbaden. Ich hoffe, Du hast den Termin schon fest in deinem Kalender notiert. Zum dritten Mal treffen wir uns dort zum Austauschen, Lernen und inspirieren lassen.
Falls du noch nie dabei warst: Die Aussteller sind unterschiedliche Produkt- und Serviceanbieter für Staffingfirmen. Die Gäste sind Geschäftsführer und Management-Teams von Staffingfirmen über alle Bereiche hinweg:
Mehr Informationen findest du auf der Seite des Veranstalters STAFFINGpro.
Wir bieten für dich reduzierte Eintrittskarten. Wende dich dafür einfach an sophie.moedig@apsco.org.
Am Tag vor der STAFFINGpro findet unsere legendäre Preisverleihung der "Awards for Excellence" inklusive Vorabendveranstaltung der STAFFINGpro statt. Es würde mich freuen, wenn wir uns sehen. Karten bekommst du hier: Ticket APSCo Awards for Excellence 2024.
Der erste Gehaltscheck für die deutsche Staffingbranche ist eines meiner Herzensprojekte und ich hoffe, auf deine Unterstützung! Falls du schon teilgenommen hast – VIELEN DANK! Falls nicht, hole das bitte gleich nach. Denn wir wollen nicht weniger als mehr Transparenz in die Vergütungsstrukturen von Staffingunternehmen bringen und eine wichtige Orientierungshilfe für Arbeitgebende und Arbeitnehmende bieten. Also, nimm dir bitte 5 Minuten Zeit, unter folgendem LINK die Online-Gehaltsumfrage auszufüllen. Teile den Link auch mit deinen Kolleg:innen. Je mehr Daten wir sammeln, umso verlässlicher werden die Auswertungen, die ich auf der STAFFINGpro im Oktober präsentieren werde. Mehr zum Gehaltscheck erfährst du übrigens auch im Podcast von Simone Straub in der Folge 176. Vielen Dank!
Falls Du mein sportliches Ziel verfolgst: Ich bin in Kroatien «open-water» geschwommen. Das war eine besondere und sehr lehrreiche Herausforderung. Erfreulicherweise geht es mit meiner Kondition auch wieder bergauf. Ob und wie ich mein Ziel, die Bodenseedurschwimmung am 31.08. geschafft habe, das erfährst du im nächsten Newsletter 😁.
Ein Hinweis noch in eigener Sache: Das Team von APSCo Deutschland hat die letzten Monate hart gearbeitet und gönnt sich nun eine Sommerpause. Bitte hab also etwas Geduld, wenn wir nicht wie sonst immer sofort reagieren. Ab Ende August sind wir wieder voll besetzt. Jetzt muss ich aber weiter, heute Abend geht es zum Angeln mit meinen beiden Söhnen.
Dein T. Andre
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